Променено условие: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №331/26.11.2020г. за определяне на минималната работна заплата в страната , считано от 01.01.2021г.-650лв и във връзка с чл.10 и чл.11 на Договора.; Преди промяната: Ценова база:При МРЗ=610/след 01.01.2020г./; След промяната: Ценова база:При МРЗ=650/след 01.01.2021г./; Правно основание: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №331/26.11.2020г. за определяне на минималната работна заплата в страната , считано от 01.01.2021г.-650лв и във връзка с чл.10 и чл.11 на Договора.
Променено условие: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №37/24.03.2022г. за определяне на минималната работна заплата на страната и във връзка с чл.10 , както и чл.11 на Договора.; Преди промяната: Ценова база:При МРЗ=650/след 01.01.2021г./; След промяната: Ценова база:При МРЗ=710/след 01.04.2022г./; Правно основание: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №37/24.03.2022г. за определяне на минималната работна заплата на страната и във връзка с чл.10 , както и чл.11 на Договора.
Променено условие: Във връзка с чл.9 и чл.30,т.3, буква ''а" на Договора, увеличаване броя на охранителите.; Преди промяната: Във връзка с чл.9 и чл.30,т.3, буква ''а" на Договора, увеличаване броя на охранителите с 8 бр. Предходна численост 3бр.; След промяната: Възникнала е необходимост от увеличаване броя на охранителите с 8 бр. за обект - Пречиствателнан станция за отпадни води гр.Стара Загора.; Правно основание: Във връзка с чл.9 и чл.30,т.3, буква ''а" на Договора, увеличаване броя на охранителите.
Променено условие: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №497/29.12.2022г. за определяне на минималната работна заплата на страната и във връзка с чл.10 на Договора.; Преди промяната: Ценова база:При МРЗ=710/след 01.04.2022г./; След промяната: Ценова база:При МРЗ=780/след 29.12.2022г./; Правно основание: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №497/29.12.2022г. за определяне на минималната работна заплата на страната и във връзка с чл.10 на Договора.
Променено условие: На основание чл.116, ал.1, т.1 и т.2,б"а"и във връзка с чл.11 и чл.30, т.3, буква "а" на Договора.; Преди промяната: Увеличаване броя на охраната по обекти.; След промяната: Увеличаване броя на охраната по обекти.; Правно основание: На основание чл.116, ал.1, т.1 и т.2,б"а"и във връзка с чл.11 и чл.30, т.3, буква "а" на Договора.
Променено условие: На основание чл.116, ал.1, т.1 и т.2,б"а"и във връзка с чл.11 и чл.30, т.3, буква "а" на Договора.; Преди промяната: Увеличението от 8бр.доп.охрана отпада.; След промяната: Отпаднала е необходимостта от допълнителните 8бр. охрана. Остават 3бр.; Правно основание: Във връзка с чл.9 и чл.30,т.3, буква ''а" на Договора, увеличаване броя на охранителите.
Променено условие: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №193/12.10.2023г. за определяне на минималната работна заплата на страната и във връзка с чл.10 на Договора.; Преди промяната: Ценова база:При МРЗ=780/след 29.12.2022г./; След промяната: Ценова база:При МРЗ=933,00/след 01.01.2024г./; Правно основание: На основание чл.116, ал.1, т.1 и Постановление на Министерски съвет №193/12.10.2023г. за определяне на минималната работна заплата на страната и във връзка с чл.10 на Договора.
Променено условие: Промяна в срока на Договора.; Преди промяната: Срок на Договора 01.08.2024г.; След промяната: Срок на Договора 01.08.2025г.; Правно основание: Във връзка с чл.116, ал.1, т.1 , както и във връзка с чл.5 и чл.56 от Договора.